Kumpulan Contoh Soal SKD CPNS 2024 dan Jawabannya

TEMPO.CO, Jakarta - Pendaftaran seleksi calon pegawai negeri sipil (CPNS) akan ditutup pada Rabu, 10 September 2024, setelah diadakan perpanjangan waktu melamar. 

Pelamar yang dinyatakan lolos seleksi administrasi akan mengikuti seleksi kompetensi dasar (SKD) berbasis komputer atau computer assisted test (CAT) yang dijadwalkan pada 16 Oktober hingga 14 November mendatang. 

Mengacu pada Keputusan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (Kepmenpan RB) Nomor 321 Tahun 2024 tentang Nilai Ambang Batas Seleksi Kompetensi Dasar Pengadaan Pegawai Negeri Sipil Tahun Anggaran 2024, SKD terdiri dari tes wawasan kebangsaan (TWK), tes intelegensia umum (TIU), dan tes karakteristik pribadi (TKP). 

Kumpulan Contoh Soal SKD CPNS 2024 dan Jawabannya

Sebagai referensi, berikut beberapa contoh soal SKD untuk latihan dalam proses seleksi CPNS 2024: 

1. TWK

Pancasila disahkan oleh PPKI (Panitia Persiapan Kemerdekaan Indonesia) sebagai dasar filsafat negara Republik Indonesia pada …

1945. 15 Agustus 1945.
1946. 17 Agustus 1945.
1947. 18 Agustus 1945.
1948. 22 Juni 1945.
1949. 26 Juni 1945.

Jawaban: C. 

Pancasila sebagai dasar negara pada hakikatnya telah menjadikan bangsa Indonesia dalam tiga asas, meliputi …

1. Ketuhanan, kemanusiaan, dan persatuan.
2. Kemanusiaan, persatuan, dan kerakyatan.
3. Persatuan, kerakyatan, dan keadilan.
4. Kerakyatan, keadilan, dan kebudayaan.
5. Kebudayaan, religius, dan kenegaraan.

Jawaban: E. 

Ideologi secara umum merupakan suatu kumpulan ide, gagasan, keyakinan, dan kepercayaan yang bersifat sistematis yang membimbing tingkah laku dalam berbagai bidang kehidupan. Sebagai ideologi, Pancasila adalah ideologi terbuka karena …

1. Nilai-nilai dan cita-cita diciptakan dari pemikiran individu atau golongan yang berkuasa serta masyarakat berkorban demi ideologinya.
2. Menolak reformasi.
3. Masyarakat harus taat kepada ideologi elit penguasa.
4. Penguasa bertanggung jawab kepada masyarakat sebagai pengemban amanah rakyat.
5. Totaliter.

Jawaban: D. 

Pancasila sebagai suatu ideologi tidak bersifat kaku dan tertutup, tetapi reformatif, dinamis, dan terbuka. Hal ini dimaksudkan bahwa ideologi Pancasila adalah bersifat …

1. Aktual, statis, dan antisipatif.
2. Aktual, dinamis, dan antisipatif.
3. Faktual, statis, dan pragmatis.
4. Faktual, dinamis, dan preventif.
5. Aktual, statis, dan responsif.

Jawaban: B. 

Ideologi Pancasila didasarkan pada hakikat sifat kodrat manusia sebagai makhluk individu sekaligus sosial. Oleh sebab itu, ideologi Pancasila mengakui kebebasan hak-hak masyarakat. Kebebasan manusia dalam upaya demokrasi tidak melewati hakikat nilai-nilai …

1. Ketuhanan.
2. Kemanusiaan.
3. Persatuan.
4. Kerakyatan.
5. Keadilan.

Jawaban: A. 

2. TIU

Absen = …

1. Bolos.
2. Hadir.
3. Tidak menentukan sikap.
4. Ragu-ragu.
5. Ada.

Jawaban: A. 

Penguapan = …

1. Dehidrasi.
2. Rehidrasi.
3. Reboisasi.
4. Evaporasi.
5. Evakuasi.

Jawaban: D. 

Acuh >< …

1. Peduli.
2. Tidak mau tahu.
3. Perhatian.
4. Istimewa.
5. Hirau.

Jawaban: B. 

Atrofi >< …

1. Kalah.
2. Menang.
3. Pembesaran.
4. Piala.
5. Piagam.

Jawaban: C. 

Tangan : tubuh = dahan : …

1. Pohon.
2. Rindang.
3. Tangkai.
4. Daun.
5. Batang.

Jawaban: A. 

3. TKP

Anda adalah seorang pegawai di sektor kesehatan. Seseorang ingin membeli obat-obatan tertentu yang harus memakai resep dokter karena bersifat keras dan dapat membahayakan kesehatan. Pembeli tidak memiliki resepnya. Namun, pembeli memaksa ingin mendapatkan obat dan memberikan sejumlah uang kepada Anda agar mau memberikan obatnya. Apa yang Anda lakukan?

1. Memberikan obatnya karena tidak ada yang tahu.
2. Ragu-ragu keputusan apa yang diambil.
3. Berkonsultasi kepada rekan sejawat dulu.
4. Menolaknya dengan mantap.
5. Menerima uangnya dan memberikan obat.

Jawaban: D. 

Salah seorang rekan kerja Anda melakukan kecurangan absensi. Sikap Anda …

1. Menoleransi karena baru kali ini dia melakukannya.
2. Rekan kerja yang lain juga melakukan hal sama, sehingga tidak apa-apa.
3. Mengingatkan dan menegur.
4. Menegur dan melaporkannya kepada atasan.
5. Menanyakan kepadanya mengapa melakukan hal itu.

Jawaban: C. 

Seorang oknum staf personalia menawarkan bantuan untuk bisa diterima sebagai karyawan di tempat tersebut dengan cara membayar sejumlah uang. Sikap Anda …

1. Menerima tawaran karena persaingan kerja sangat ketat.
2. Mempertimbangkan terlebih dahulu segala sesuatunya.
3. Mencoba terlebih dahulu dengan proses seleksi resmi sebelum menerima tawaran.
4. Menolaknya karena Anda ingin diterima dengan cara yang sah, bukan dengan suap, supaya rezeki sebagai pegawai nanti tetap halal.
5. Meminta pendapat orang tua dan pihak-pihak yang lebih berpengalaman.

Jawaban: D. 

Saat di kantor, Anda tiba-tiba ingin mencetak tiga lembar dokumen yang tidak ada hubungannya dengan pekerjaan, maka …

1. Anda langsung saja mencetaknya.
2. Anda mencetak di kantor, tetapi dengan membawa kertas sendiri.
3. Anda mencetak di kantor, tetapi menunggu jam kerja berakhir.
4. Anda mencetak di rumah memakai alat pencetak (printer) milik sendiri.
5. Anda mencetak di kantor ketika printer tidak digunakan.

Jawaban: D. 

Seberapa pentingkah kekompakan tim bagi Anda?

1. Tidak terlalu penting, karena yang penting target terpenuhi.
2. Penting, tetapi bukan hal utama.
3. Biasa saja, karena di dunia profesional tidak begitu memerlukan kedekatan.
4. Cukup penting, karena hal itu adalah dorongan untuk mencapai tujuan bersama.
5. Sangat penting, meskipun tujuan dicapai dengan waktu lebih lama, asalkan kedekatan antarindividu harus terbangun kuat.

Jawaban: D. 

Pilihan Editor: Apa Perbedaan PNS dan Karyawan BUMN? Ini Tahapan Seleksi hingga Gajinya